健康体检者的心理状况分析及健康管理评价

　　[摘要]目的对健康体检者的心理状况以及健康管理分析。方法以健康体检者100例(时间为2018年1月～2018年12月)为研究对象，以问卷表的方式来对其心理状况评估，并实施相应的健康管理方案。结果健康体检者中，59.00%出现疑病心理;所有健康体检者中，均存在一定程度恐惧心理;23.00%存在体检不重视心理;基本上所有体检者存在希望被尊重心理。结论加强健康体检者心理状态的评估，并实施相应的健康管理方案，可促进医疗服务水平的提高。

　　[关键词]健康体检者;心理状况;健康管理

　　随着人们生活水平的提高、健康意识的增强，使得健康体检的人群也在不断地增加[1]。研究显示，在体检者接受体检的过程中，较易受到相关因素的影响而出现紧张、焦虑等心理，从而对体检结果的准确性造成影响，因此，采取有效管理措施干预来改善其不良心理状态，十分必要。本研究主要对健康体检者的心理状况以及健康管理情况进行分析，具体如下。

　　1资料与方法

　　1.1一般资料

　　以健康体检者100例(时间为2018年1月～2018年12月)为研究对象，以问卷表的方式来对其心理状况评估，并实施相应的健康管理方案。100例健康体检者中，年龄范围25～63岁，年龄均值为(48.96±20.12)岁，男47例，女53例，其中初中及以下学历者25例，高中及中专学历者33例，大专及以上者42例。

　　1.2方法

　　以问卷调查的方式，对健康体检者的体检目的、一般情况、体检护理服务、体检过程、自身健康了解情况、付费情况等进行评价，并了解其健康需求情况。

　　1.3观察指标

　　对健康体检者的心理状况进行观察分析，包括疑病心理、恐惧心理、体检不重视心理、希望被尊重心理等。

　　1.4统计学方法

　　SPSS21.0软件，作统计学处理，计数资料x2检验，计量资料t检验。P<0.05，统计学有意义。

　　2结果

　　①疑病心理：100例健康体检者中，59例(59.00%)出现疑病心理，即患者怀疑自己存在各种疾病，此类患者对疾病相关的知识较为缺乏，在看电视、广告时，将相关的症状对号入座，怀疑自己患有相应的疾病;②恐惧心理：100例健康体检者中，均存在一定程度恐惧心理，其担心自己检查结果出现异常的情况。

　　③体检不重视心理：100例健康体检者中23例(23.00%)存在体检不重视心理，主要是单位组织接受体检者的人员，单位受到经营性质的影响，要求其必须对相关传染性疾病检查，部分体检者甚至会想要快速完成任务，央求医护人员进行结果的填写;④希望被尊重心理：健康体检者与存在疾病的患者相比，其心理存在一定的差异性，健康体检者主要是付费接受体检，其认为体检是健康的投资和消费，希望获得温馨的体检环境，且希望在体检的过程中，能够获得医护人员的尊重，为其提供更加优质的服务，尽量减少检查的时间。

　　3讨论

　　定时进行健康体检，是对疾病预防保健的关键步骤，其属于健康管理的前期准备。随着我国社会老龄化的加重，使得健康问题已经是我国全社会所关注的焦点，应积极采取各种措施实施健康宣教，尽量将居民的健康意识提高，使得居民能够通过定时体检的方式，尽早对疾病的相关危险因素了解和控制，医院可通过体检的结果，来实施相应的健康管理，根据不同的年龄段分布情况，以健康指导、随访等方式更好进行健康管理。定时健康体检是健康管理的基础，而健康管理则可对健康进行保障，最大程度将居民的生活质量以及健康水平提高[2]。

　　本研究显示，健康体检者中，59.00%出现疑病心理;所有健康体检者中，均存在一定程度恐惧心理;23.00%存在体检不重视心理;基本上所有体检者希望被尊重心理。表明健康体检者较易受到各种因素的影响而出现疑病心理、恐惧心理、希望被尊重等心理。因此，在健康体检者体检的过程中，加强其有效地健康管理干预，来促进其心理状态的改善，十分必要。

　　健康管理实施中，应首先对体检者的体检记录完整准确的记录，包括其主要的健康问题、检查的指标、健康指导以及随访等情况，将健康体检记录输入至电脑系统中，对健康管理档案建立，以此更好实施动态的观察[3]。根据健康体检者的具体心理问题，为其实施个体化的健康指导，若体检者存在疑病心理，则以科学化的健康教育方案给予其健康教育，为其讲解其怀疑疾病的具体临床表现和症状，将其相关顾虑打消[4]。

　　同时，告知患者在日常生活中，应建立良好的行为，有效对相关的资源利用，以此最大程度对体检者的健康情况改善，消除亚健康的状态。积极开展健康体检者的预防跟踪服务，即为个体健康体检者和群体健康体检者提供科化学、有价值的健康信息，尽量提供和创造条件，对疾病的发生进行预防。患者在体检结束后，即根据体检者的具体健康状态以及检查的结果，为其制定针对性的保健方案，嘱咐其定时复诊，并定时为健康体检者提供随访服务，对其保健方案的实施情况监督，确保各项措施能够更好地落实。

　　综上所述，健康体检者体检的过程中，会受到各种因素的影响而出现恐惧、疑病、希望被尊重等心理，应加强其有效地健康管理，促进其疾病知识水平提高，更好改善其体检时的不良心理状态，以此获得更好的体检结果。

　　参考文献

　　[1]王丽丽,苏文容,刘真,等.多元化视角下健康管理中心护士角色定位对提高体检满意度的影响[J].国际护理学杂志,2016,35(10):1389-1392.

　　[2]周慧迪,王静,杨芩,等.医院体检中心老年人群健康管理需求及相关因素调查分析[J].贵州医药,2019,43(1):116-118.

　　[3]马琳文.健康体检中亚健康人群健康管理的实施[J].中国继续医学教育,2016,8(10):198-199.

　　[4]王图娅.健康体检护理在健康和亚健康人群中的应用[J].心理月刊,2019,14(4):89.

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