矿业安全职称论文发表简述井下采矿安全管理措施

　　摘要：随着社会经济的发展，煤矿已经成为各企业必不可少的生产能源，而且需求量也在日益递增，正是因为社会对于煤炭的需求，煤矿产业得到了飞速的发展。但是大多数的煤炭企业在进行煤矿开采的时候，只注重煤炭的产量，却没有采取合理的安全措施来保证开采人员的安全，面对频频发生的采矿事故，人们越来越关注采矿的安全性问题。本文就是先对中国井下采矿的现状进行了了解，还分析了井下采矿事故频发的原因，根据原因采取相应的措施来保证井下采矿安全管理。

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　　【引言】煤炭作为人类发展史上最重要的能源之一，在现在的经济高度发展的今天，也依然是人们生活和生产所不可或缺的能源。也正是如此，让很多的人看到了商机，开始不断地勘探开采煤炭，但是这些煤矿企业却缺乏对于采矿安全的认识不足，也没有采取相应的安全管理措施。因此导致采矿井下事故层次不穷，时时见诸于报端，充斥这我们周围的新闻媒体。井下采矿事故的频发，不仅给人们的生命财产安全造成了巨大的危害，还给企业和社会带来了非常大的经济损失，进而影响社会的稳定。但是，纵观诸多采矿事故，分析其原因主要是煤炭企业领导的安全意识不足，没有重视煤矿现场事故预防工作，还有就是煤矿井下开采工作人员的素质偏低等，对于这些产生井下开采事故频发的原因，我们应该采取相应的措施来加强对煤矿开采的安全管理，以保证煤矿井下开采的安全，为社会提供更多的煤炭资源，以促进社会的发展。

　　1.我国井下采矿的现状

　　我国现阶段的煤矿开采的方式主要有露天开采和地下开采两种，有时候也会将两种开采方式结合起来进行开采。露天开采具有低成本、高流通、高投产的特点，而且也是比较方便快捷的一种开采方式，但是露天开采方式只能适用于比较浅的煤矿，这是因为露天开采的深开技术不够成熟。因此地下开采成为了煤矿开采的主要方式。地下开采虽然已经成为了最主要的开采方式，但是它自身也存在着很多的问题，如开采出来的煤炭产量少。

　　随着社会科技的发展，大多数煤矿在进行开采时，已经采用了很多的科技设备和高自动化设施，高科技采矿方式已经日益代替了传统的采矿方式。人们将越来越多的新填充材料和工艺应用到采矿技术中，其中就包括自然崩落方法[1]。

　　2.井下采矿事故频发的原因

　　2.1 一些煤炭企业的管理者对于煤炭井下安全开采的认识不足

　　一些煤炭企业在进行井下开采时，总是将企业利益放在首位，为了节省成本，就忽略了对煤炭开采的安全措施。而且大多数的时候，煤炭企业的管理者也不会对井下采矿的安全管理投入足够的资金，存在着安全投入欠账，让采矿人员在进行煤炭开采时，得不到有力的安全保障。也有很多不良企业在明知道井下煤矿存在着瓦斯超限、风面不足的问题，但是仍然不采取安全措施， 继续让采矿人员进行采矿作业，导致了采矿事故的发生。

　　2.2没有重视煤矿现场事故预防工作

　　在大多数的煤炭企业中，管理者对于井下采矿现场的事故的预防能力不够，有些管理者是知道存在着安全隐患，却不加理睬，让这些安全隐患一直存在着，并越来越严重，最终爆发出来，引发了井下采矿事故的发生。有些事故发生的原因是煤矿在进行开采之前进行的设计存在着问题，却在日后的开采过程中一直得不到解决而导致的[2]。

　　2.3工作人员素质偏低

　　首先是采矿工作人员的安全意识和安全操作规范不强。毫无疑问，采矿工作人员主要都是以农民为主的、没有受过专门技术培训和安全防范教育的专门培训的基层人员，对于安全生产而言，他们并没有全面性的认识，在操作生产等方面并没有安全性的规范，比如说在采矿生产中不按设计工作、顶注意力不集中板伤人、操作失误等工作事故层次不穷。并且一旦面对风险来临时并不能采取真正的有效措施。这也是造成采矿工作人员生命财产损失最主要的原因之一。其次是矿产管理人员的安全意识淡薄。在一些厂矿企业的领导中并没有严格的安全生产观念，特别是当企业的经济利益和安全生产之间的关系产生问题时候，往往忽视安全生产的重要性而只是一味地考虑企业的经济效益。这就致使他们企业的安全生产成为一种无实质性的象征性口号。这样一来，会使投入安全生产的经济利益越来越少，进而会增加煤矿安全事故的发生频率。

　　3. 采取措施保证井下采矿安全管理

　　3.1 平衡安全生产与经济效益

　　作为采矿区管理的重要组成部分，矿区的安全生产是最重要的。采矿的安全不仅关系到采矿人员的财产和人身安全，而且关系到企业的经济利益，追中影响企业的长远发展。在日常的具体生产过程中，采矿业必须坚持以“安全第一、生产第二”的原则为主，促进企业经济利益的发展。安全与经济效益是企业的两大重要组成部分，忽视任何一方都是残缺不全的。所以企业要找到安全生产与经济效益之间的平衡点，在充分重视安全生产之时必须得努力提高经济效益。所以，注重安全防护技术和抓紧生产就需要加大企业的经济投入，使安全生产的防护工具等得到保障。

　　3.2制定合理的安全评价体系

　　安全的评价体系对于煤炭安全管理体制而言是非常重要的。因此制定正确有效的评价体系就显得尤为重要。主要方法有：加强相关的安全监察部门的监察力度，加强煤矿企业的安全生产投入，在成本之间和投入加强改进。上述方法有助于促进企业的安全生产。

　　3.3提高井下采矿工作人员的素质，并定期进行培训

　　要对采矿工作人员进行定期的培训，不仅要提高他们的操作水平，还要提高他们的安全意识[3]。企业也可以举办一些安全预演活动，或进行安全知识问题活动，让员工始终将保护自己安全放在第一位。煤炭企业进行的这些培训不仅可以强化员工的安全意识，还能够提高他们的采矿技术，提高他们的综合素质，为井下煤矿的安全生产提供保障。

　　4.结语

　　煤炭企业管理者要始终将煤炭开采安全管理放在首位，制定合理的安全评价体系，定期对员工进行培训，平衡安全生产与经济效益，以此来保证煤矿井下开采的安全性，并保护开采人员的生命财产安全。

　　参考文献：

　　[1] 张晓奇. 试论井下采矿安全管理工作要点[J]. 河南科技.2013.2

　　[2] 刘于平. 煤矿采矿安全管理与事故防范分析[J].能源与节能.2012.11

　　[3] 李伟山. 煤矿采矿安全管理与事故防范[J]. 河南科技. 2012.8