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现代企业教育

时间:2014年09月01日 分类:教育期刊 次数:

现代企业教育

《现代企业教育》

核心期刊
期刊周期:半月
期刊级别:核心期刊
国际刊号:ISSN:1008-1496
国内刊号:CN:37-1285/G4
主管单位:山东省职工教育办公室
主办单位:山东省职工教育办公室

现代企业教育简介

  《现代企业教育》由山东省职工教育办公室主管主办的国家经贸委培训司指导性期刊,国际刊号ISSN:1008-1496;国内刊号CN:37-1285/G4,邮发代号24-154。是中国企业教育研究会培训权威指导性刊物,中国成人教育核心期刊,多年来在研究、宣传企业教育培训工作方面发挥了重要作用,是广大教育培训工作者在了解党和国家有关教育培训方针、政策同时,更是一个文化学术交流的重要平台,同时也是被中国期刊数据库,万方数据库收录期刊, 使本刊进一步成为企业教育培训理论研究的阵地,是全国广大教育培训工作者和企业培训工作的重要工具。

现代企业教育期刊宗旨

  广大教育工作者在了解(dhang)和国家有关教育方针、(zheng)策同时,更是一个文化学术交流的重要平台,同时也是被中国期刊数据库, 万方数据库全文收录期刊, 使本刊进一步成为教育理论研究的阵地,是全国广大教育工作者和企业工作者的重要工具。

现代企业教育栏目

  职教平台 ,科技探讨,经营管理 ,现代教育,建筑工程, 企业文化, 企业培训,金融经济 ,财会交流,文史研究,社科论坛,思想工作。

现代企业教育目录

  新时期如何抓好企业员工行为规范工作燕鹏举
  基于团队建设视角的企业知识型员工开发研究经鑫
  怎样进一步保证职业技能鉴定考务管理工作的质量王芝阳
  浅谈企业员工培训工作存在的问题及对策徐建国
  完善我国中小企业融资体系的思考吴庆飞
  关于新一代企业管理信息系统的设计研究陈锦峰
  论建筑施工组织及进度管理熊群英
  浅议如何制定切实有效的员工发展规划王旭
  公司 “宽进”之后如何 “严管”吴涛
  强化党群管理工作的浅思孙燕
  浅谈视觉形象识别系统在企业中的作用王佳慧
  基于 RFID 技术的 “广益康”湘西黑猪肉跟踪追溯系统易瑜
  浅析建筑企业员工人本化教育和管理莫辉

郑重声明

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