课题可以被当做论文来处理职称评定吗

   　职称评审是人才评价的重要环节，我国的职称评审机制，主要要求申请人具备过硬的条件和各项素质之外，还要求了参与论文、著作和课题的公开发表，课题是作为职称评审的条件之一，跟发表论文具有相同的效果，那么如何来选择一个合适的课题申报呢?

　　首先,要有充足的资料来源。“巧妇难为无米之炊”,在缺少资料的情况下,是很难写出高质量的论文的。选择一个具有丰富资料来源的课题,对课题的研究很有帮助。

　　其次,要有浓厚的研究兴趣。如果对所选择的研究课题拥有浓厚的兴趣,就会激发自己研究的热情,调动自己的主动性和积极性,即使为此付出艰辛的努力也在所不辞,而具有这样的精神,正是搞好科研工作的最大优势。接受是最好的老师,就是这个道理。所以,选题时对这一点应当充分重视。

　　最后,在选题时应当考虑个人的能力。这里的能力既指知识水平,也指专业特长,它是进行研究的基础。考虑个人能力就是说要从个人实际出发,量力而行,选择自己能够驾驭、并能扎扎实实地研究进去的课题,目标不能过高或过低,要适中。职称论文如何选择适合自己的课题，同时要能结合发挥自己的业务专长。

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　　对于想要评副教授或者高级职称的人来说，申报课题对职称是有影响力的，课题申报对于刚刚参加工作的人来说没有什么经验，不知道课题申报立项的程序是什么?下面小编就介绍下课题申报的一般程序，希望可以帮到大家。